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Pflegeexpertin / Pflegeexperte (80 - 100%)

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Sind Sie auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Herausforderung, bei der kein Tag dem anderen gleicht? Sie sind eine erfahrene Pflegefachperson und möchten eine verantwortungsvolle Position übernehmen? Sie möchten Ihre Dienstplanung selber gestalten? In unserer interdisziplinären Abteilung erwartet Sie ein dynamisches Arbeitsumfeld mit hoher Patientenfluktuation – eine spannende Chance, Ihr Fachwissen einzubringen und weiterzuentwickeln!

Als erfolgreiche Basler Klinik mit privatem Charakter kombiniert das Bethesda Spital Spitzenmedizin mit erstklassigem Service und einem einzigartigen Wohlfühlambiente. Mit den fünf Fokusthemen Frauenmedizin, Schwangerschaft & Geburt, Bewegungsapparat, Rehabilitation und Palliative Care profitieren unsere jährlich 6000 stationären Patientinnen und Patienten von modernsten Behandlungszentren unter einem Dach – und das mitten in einem der schönsten Spitalparks der Nordwestschweiz.

Für unsere interdisziplinäre Abteilung mit den Schwerpunkten Orthopädie, Gynäkologie und Rheumatologie suchen wir ab sofort oder nach Vereinbarung eine Pflegeexpertin / einen Pflegeexperten (80 – 100%).

Ihre Aufgaben

• Coaching durch begleiten, beraten und befähigen von Mitarbeitenden, Patientinnen und Patienten sowie deren Bezugspersonen mit dem Ziel eine hohe Betreuungs- und Pflegequalität sicherzustellen
• Übernahme der Fallführung bei besonders komplexen Patienten- und Pflegesituationen
• Evidenzbasierte und personenzentrierte Betreuung und Versorgung von Patienten und Patientinnen unter Einbezug ihrer Bezugspersonen und Familien
• Führungsaufgaben in der prozessualen und strukturellen Qualitätssicherung und -entwicklung gemeinsam mit dem STT der Abteilung

Sie bringen mit

• Abgeschlossenes Studium BScN oder MScN
• Mehrjährige Berufserfahrung sowie Expertise im Fachgebiet
• Freude am konzeptionellen und wissenschaftlichen Arbeiten
• Hohes Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein sowie methodisches Knowhow
• Offenheit und belastbare Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz

Wir bieten

• Selbstständige Dienstplanung
• Arbeitseinsätze bevorzugt an Wochentagen im Frühdienst
• Ein innovatives Arbeitsfeld in dessen Zentrum die kontinuierliche Weiterentwicklung der pflegerischen Versorgungsqualität steht
• Organisationsstrukturen, die eine interprofessionelle Kooperation fördern
• Selbständiges Arbeiten in kollegial geführten Teams
• Förderung persönlicher und beruflicher Entwicklung durch attraktives Fort- und Weiterbildungsprogramm
• Zugang zu kostenfreien Sportmöglichkeiten wie Pilates, Yoga und CrossFit sowie die Nutzung unseres Fitness-Studios für Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden

Hier kommen Sie zu denAnstellungsbedingungen bei Bethesda

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Weitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Frau Sara Auer, Leiterin Fach- und Praxisentwicklung Pflege, Tel. 061 315 23 88 oder Herr Muharem Tortoshi, Leiter Pflege Bewegungsapparat und Frauenmedizin, Tel. 061 315 20 83.

Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Unser Rekrutierungsprozess wurde nach ökologischen und ökonomischen Aspekten definiert und sieht Bewerbungen per Post und per E-Mail nicht vor. Post- und E-Mail-Bewerbungen werden nicht berücksichtigt.

Für diese Stelle werden Dossiers von Stellenvermittlungen nicht berücksichtigt.

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Unser Rekrutierungsprozess

Gerne zeigen wir Ihnen unseren Rekrutierungsprozess in fünf einfachen Schritten auf.

1. Vorselektion der Bewerbungen

Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei. Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.

Dauer bis Rückmeldung: Ein bis zwei Wochen

2. Gespräch mit HR & Fachabteilung

Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt. Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit,