Stationsleiter/in Akutgeriatrie (100%)

Für unser Team der Akutgeriatrie des See Spitals in der Tertianum Residenz in Horgen suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n

Stationsleiter/in Akutgeriatrie 100%

Ihr Aufgabengebiet

• Personelle und fachliche Führung des Pflegeteams und Organisation der Akutgeriatrie
• Kompetente Pflege und Betreuung von Patienten in einem interprofessionellen Behandlungsteam
• Teilnahme an Pflegerapporten, Pflegefachgesprächen, interdisziplinären Rapporten und Bereichsleitungssitzungen
• Sicherung und Weiterentwicklung der Bildungs- und Pflegequalität in Zusammenarbeit mit der Leitung Bettenabteilungen See-Spital/Tertianum
• Mitverantwortung für die Umsetzung der Abteilungsziele
• Mitverantwortung für die Ausbildungsqualität von Studierenden und Lernenden
• Aktive Mitarbeit bei Projekten im Pflegebereich
• Situationsgerechte Personaleinsatzplanung im Planungsund Zeiterfassungssytems Polypoint PEP unter Berücksichtigung von Wirtschaftlichkeit und Effizienz
• Realisierung und Unterstützung von Massnahmen und Betriebsstrukturen zugunsten einer angenehmen Heimatmosphäre und eines gesunden Arbeitsklimas gemäss Leitbild

Ihr Profil

• Abgeschlossene und in der Schweiz anerkannte Diplomausbildung in der Pflege auf Tertiärniveau (HF/FH/DNII)
• Berufserfahrung in einem Akutspital in der Schweiz
• Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einer ähnlichen Position (mind. 3 Jahre)
• Hohe fachliche und soziale Kompetenzen
• Hohes Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
• Unternehmerisches Denken und Handeln
• Ausgeprägte Kunden- und Dienstleistungsorientierung
• Interesse an innovativen und zukunftsorientierten Themen
• Teamfähigkeit, Herzlichkeit, Engagement, Belastbarkeit und Flexibilität

Was wir Ihnen bieten

Ihre Ansprechpersonen

Zur Bewerbung

Tim Lottner
HR Marketing- & Rekrutierungsspezialist
Tel. 044 728 11 58

Zur Stelle

Tenzin Choesang Thoding
Leitung Pflege und Betreuung
Tel. 043 244 16 05

Benefits

Nebst zahlreichen Fringe Benefits (zusätzlichen Leistungen) profitieren Sie bei uns von gezielter Förderung und Weiterbildungsangeboten auf allen Stufen.

Moderne Anstellungsbedingungen

• 42 Stunden-Woche (Ärzte 50)
• Überstunden werden i.d.R. durch Freizeit von gleicher Dauer entschädigt
• 5 Wochen Ferien, ab 50. Altersjahr 6 Woche
• Täglich 20 min bezahlte Pause
• Umkleidezeit gilt als Arbeitszeit
• Möglichkeit für Home Office

Laufende Weiterbildungen

• Interne Weiterbildungen für Mitarbeitende
• Kosten- und Arbeitszeitbeteiligung für Fort- und Weiterbildungen durch Arbeitgeberin
• Als Aus- und Weiterbildungsspital bieten wir diverse Praktikums- und Ausbildungsplätze
• Führungsentwicklung Seminare

Rabatte und Konditionen

• Vergünstigte Ernährungsberatung und Massage
• Jährlich kostenlose Grippeimpfung
• Spitalboot zum Mieten
• Gratis Verpflegung für Nachtarbeitende
• In Horgen und Umgebung gewähren verschiedene ausgewählte Unternehmen mindestens 10 % Rabatt beim Vorzeigen des Personalausweises (z.B. Gratis Zoo Zürich Jahreskarten, 15 % Rabatt im Alpamare, Brack.ch bis 25 % uvm.)
• Flottenrabatte bei amag Partnern (Audi, VW, Seat, Skoda), BWM und Mini sowie Mercedes und Smart

Weitreichende Versicherungen

• Das See-Spital bietet 16 Wochen Mutterschaftsurlaub zu 100% Lohnfortzahlung statt der gesetzlich vorgeschriebenen 14 Wochen zu 80%
• Prämie für Unfall-Zusatzversicherung (Privat) zulasten Arbeitgeberin

Standort

Standort Horgen (auch Adresse der Direktion)

Asylstrasse 19
8810 Horgen

Bitte beachten Sie, dass wir ausschliesslich Online-Bewerbungen über unsere Homepage berücksichtigen können. Dazu klicken Sie im Inserat auf den Button «jetzt bewerben». Papierdossiers werden weder berücksichtigt noch retourniert.