Coaching-Tipp: Jobs in der Pflege

Welchen Beruf soll ich wählen? Wo habe ich Karrieremöglichkeiten und in welcher Branche habe ich eine langfristige und grösstmögliche Sicherheit? Es gibt immer mehr Menschen, die sich neu orientieren möchten. Die letzten Monate der Corona-Pandemie trugen das ihre dazu bei. Manche gerieten aus heiterem Himmel in Arbeitslosigkeit. Kann man das verhindern? Ein Ansatz bietet das Gesundheitswesen. Hier im Fokus: Jobs in der Pflege.

Im Pflegebereich ist der Bedarf an qualifiziertem Personal noch lange nicht gedeckt. Pflegefachkräfte werden sogar dringend gesucht («Pflegepersonal am Limit: 100'000 Pflegende fehlen» - Aargauer Zeitung, 3.5.2020). Der Handlungsbedarf ist gross und damit auch die Chance für QuereinsteigerInnen.

Welche Gründe sprechen für einen Pflegeberuf?

«Mitgefühl ist nie verschwendet, es sei denn, man hat Mitleid mit sich selbst.»

Henry Dunant, Gründer des Roten Kreuzes

Damit spricht Dunant eine wichtige Grundvoraussetzung für einen Job in der Pflege an: Mitgefühl. Menschen in herausfordernden Situationen begleiten. Und ihnen mit Respekt begegnen. Ein weiterer wichtiger Punkt: Es geht nicht um das Ansehen einer Person. Henry Dunant drückte dies so aus:

«Helfen, ohne zu fragen wem!»

Pflegen hat sehr viel mit persönlicher Überzeugung zu tun. Diese Überzeugung sollte man sich bei allen Herausforderungen immer wieder vor Augen halten.

Aufgaben im Überblick

Es geht darum, kranke, beeinträchtigte und betagte Menschen gesund zu pflegen. Dazu gehören Aufgaben wie:

  • Körperpflege, Aufstehen, An- und Ausziehen
  • Unterstützung bei der Nahrungsaufnahme
  • Unterstützung im Haushalt
  • Begleitung zu Behörden
  • aktive Freizeitgestaltung
  • spezielle Pflege bei Bettlägerigkeit
  • einfache medizinaltechnische Verrichtungen (Messen von Puls, Blutdruck und Temperatur, Verbandswechsel, Blutentnahmen)
  • Reinigung, Desinfektion und Sterilisation von medizinischem Zubehör
  • Hilfe bei Notfällen inklusive Erster Hilfe

Oft müssen diese Aufgaben unter Zeitdruck erfüllt werden. Darum sind ein gute Work-Life-Balance und ein gesunder Teamspirit enorm wichtig.

Herausforderungen in Pflegejobs

Die Aufgabenliste lässt es bereits vermuten:

  • Ein Job in der Pflege erfordert, präsent und belastbar zu sein.
  • Die Arbeitszeit verlangt nach Flexibilität.
  • Eine Pflegefachperson muss unter Druck arbeiten und sich gleichzeitig gegenüber den emotionalen Belastungen des Berufes abgrenzen können
  • und dies bei durchschnittlicher Entlohnung.

Tipps für den Umgang mit Herausforderungen

In einem Job, der viel persönlichen Einsatz verlangt, lohnt es sich, auf einige wichtige Punkte zu achten:

  • Eine klare Kommunikation am Arbeitsort und im sozialen Umfeld verhindert oder reduziert Missverständnisse.
  • Beziehungen und Freizeit müssen gut geplant werden. Es braucht Verständnis von PartnerInnen und Familien.
  • Work-Life-Balance darf keine Floskel sein. Sie muss bewusst und konkret gestaltet werden.

Jobs in der Pflege sind enorm wichtig!

«Die Coronakrise hat mit aller Deutlichkeit gezeigt: Das Schweizer Gesundheitswesen würde ohne Ärzte und Pflegekräfte aus den Nachbarländern zusammenbrechen.» (Aus «Die Babyboomer-Lücke: In der Schweiz fehlen schon bald die Arbeitskräfte» - Watson.ch - 29.7.2020). In den nächsten Jahren werden zahlreiche erfahrene Fachkräfte pensioniert.

Kurzum: Es braucht Pflegefachkräfte. Heute, morgen und in Zukunft!

3.11.2020, Andreas Räber, GPI®-Coach, Wetzikon